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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《關(guān)于創(chuàng)新優(yōu)化人事管理政策支持高等學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展的意見》（吉人社聯(lián)[2020]134號）、《關(guān)于科學(xué)做好2024年全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（吉人社發(fā)〔2024〕15號）、《長春理工大學(xué)公開招聘工作暫行辦法》（長理工人字〔2021〕29號）等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)學(xué)校研究決定，長春理工大學(xué)現(xiàn)面向社會公開招聘具有碩士研究生學(xué)歷學(xué)位教師及實驗技術(shù)崗位人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘計劃

本公告招聘具有碩士研究生學(xué)歷學(xué)位教師及實驗技術(shù)崗位人員共5名，均采取事業(yè)編制聘用形式。具體招聘崗位及條件詳見《2024年長春理工大學(xué)公開招聘碩士研究生學(xué)歷學(xué)位教師及實驗技術(shù)崗位及其資格條件一覽表（4號）》（附件1）。

二、報名資格條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；

3.具有良好的品行；

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5. 年齡一般在18周歲以上、30周歲以下（1993年6月7日至2006年6月7日期間出生）。招聘崗位對年齡有特殊要求的按招聘崗位要求確定。年齡計算時間點均以報名日期為準（以本人身份證出生日期為準）。

（二）崗位條件

符合崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)等其他條件,詳見附件1。

（三）具備招聘崗位要求的其他資格條件

定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意；

（四）有下列情形之一的人員不得報考

1.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴重違紀違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員；

2.被辭退未滿五年的國家機關(guān)、事業(yè)單位公職人員；

3.在讀的非2024年畢業(yè)生（2025年1月1日后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2024年畢業(yè)生；同時，全日制在讀的非2024年畢業(yè)生不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報考）；

4.現(xiàn)役軍人；

5.“三支一扶”“大學(xué)生村官”等基層服務(wù)項目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員；

6. 按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

（五）回避

事業(yè)單位公開招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關(guān)系人需要回避的，參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。

三、報名與資格審查

（一）報名方式

本次公告各崗位均采取電子郵件方式進行報名。本公告每位考生限報一個崗位，多選或重復(fù)報名視為無效報名。

（二）報名時間

本公告報名起止時間為2024年6月7日9:00至2024年6月16日下午16：00，報名電子郵箱詳見附件1。不在報名時間范圍內(nèi)的，視為無效報名（考生報名以郵箱收發(fā)顯示時間為準）。

（三）報名要求

考生應(yīng)在報名時間內(nèi)，選擇符合條件的一個招聘崗位，按要求將報名材料發(fā)送至指定郵箱。為維護公開招聘工作的公平、公正，不在報名時間范圍內(nèi)或未按要求提交報名材料，均視為無效報名。

考生將報名所需材料電子版壓縮到一個文件，報名郵件及文件名稱格式為：“長春理工大學(xué)4號公告-N號（公告中崗位序號）崗位-考生姓名”，如：長春理工大學(xué)4號公告-4號崗位-張三。報名材料及要求如下：

1.有效身份證（正反面）掃描件（PDF格式），文件命名為：“1-1身份證（張三）”；

2.本、碩（博）畢業(yè)證、學(xué)位證及各層次相應(yīng)的“教育部學(xué)籍在線驗證報告”（最長有效期）掃描件（PDF格式），文件按順序分別命名為：“2-1本科畢業(yè)證（張三）、2-2本科學(xué)位證（張三）、2-3本科學(xué)籍在線驗證報告（張三）、2-4碩士畢業(yè)證（張三）、2-5碩士學(xué)位證（張三）、2-6碩士學(xué)籍在線驗證報告（張三）……”；

3.在讀2024年12月31日前畢業(yè)尚未取得學(xué)歷學(xué)位證的考生，須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》；留學(xué)回國人員報考的，除需提供規(guī)定的材料外，還要提供國家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》；相關(guān)材料文件命名方式按上述標準以“3-1+材料名稱”的格式命名；

4.招聘資格條件中要求的學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷證明掃描件（PDF格式），文件名為“4-1經(jīng)歷證明（張三）”；

5.《長春理工大學(xué)公開招聘人員信息登記表》（word版本，不超過2頁）詳見附件2，文件名為：“5-1信息登記表（張三）”；

6.個人簡歷電子版（PDF格式，不超過2頁），文件名為：“6-1個人簡歷（張三）”；

7.具有招聘資格條件系列中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱的，另附職稱證掃描件（PDF格式），文件名：“7-1職稱證（張三）”。

   （四）資格審查

學(xué)校成立資格審查小組，依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進行資格審查。其中，專業(yè)條件主要依據(jù)教育部發(fā)布的《研究生學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄（試行）》《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》《普通高等學(xué)校自設(shè)二級學(xué)科名單》《普通高等學(xué)校自設(shè)交叉學(xué)科名單》等相關(guān)目錄審核，目錄未涵蓋的專業(yè)，根據(jù)實際情況由有關(guān)方面共同研究確認。

資格審查結(jié)果由招聘單位電話通知或回復(fù)電子郵件通知。考生應(yīng)確保報名時所留聯(lián)系電話暢通，以便通知有關(guān)事宜。

（五）開考比例

本次公告各崗位開考比例為1:3，通過資格審核的報考人數(shù)低于開考比例的崗位，原則上核減或取消該崗位招聘計劃。

（六）相關(guān)事項

1.招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷的計算截止時間點為報名日期，即截止至報名日期累計工作時間每達到12個月計為1年（全日制在讀期間不能視為工作經(jīng)歷進行累計計算）。其中，在校期間的社會實踐（實習(xí)）經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。

2.考生應(yīng)對提交的信息和材料的真實性負責，對惡意報名擾亂報名秩序或編造虛假信息騙取報名資格的，一經(jīng)查實，取消考試資格或聘用資格。

四、招聘考試考核

（一）考試考核形式

本次招聘采取兩輪面試，第一輪為專業(yè)素質(zhì)考核，第二輪為綜合素質(zhì)考核。面試具體時間、地點和采取的面試方式待資格審核結(jié)束后由學(xué)校另行通知。

當同一崗位報名人數(shù)超過一個工作日面試人數(shù)最大值50人時，在第一輪專業(yè)素質(zhì)考核前針對該崗位組織一輪加試，按成績從高到低1:5比例確定進入專業(yè)素質(zhì)考核人選，加試成績不計入考生最終考核總成績。

（二）考核內(nèi)容

第一輪專業(yè)素質(zhì)考核主要考察考生的思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、招聘崗位領(lǐng)域?qū)I(yè)知識、綜合能力等方面內(nèi)容。考核成績實行百分制，滿分為100分，按招聘崗位人數(shù)1:3比例分數(shù)由高到低確定為進入第二輪綜合素質(zhì)考核人選。

第二輪綜合素質(zhì)考核主要從思想政治素質(zhì)、心理健康狀況、學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷、業(yè)績成果、理論基礎(chǔ)、研究方向、個人學(xué)術(shù)發(fā)展規(guī)劃、應(yīng)變和表達能力等方面進行綜合考察。考核采取實名投票、打分的方式進行，滿分為100分，最低分數(shù)線為60分，按照招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定考核通過人選。

（三）資格復(fù)審

第一輪專業(yè)素質(zhì)考核前，將對參加考核人員進行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時，考生應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求，提供本人身份證、本碩（博）學(xué)歷學(xué)位證書（未頒發(fā)學(xué)歷學(xué)位證的，持就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表）、資格證書、工作（學(xué)習(xí)）經(jīng)歷證明及崗位需求的其它材料原件。經(jīng)復(fù)審不符合報名資格條件的，取消考核資格。

五、體檢與考察

兩輪考核均通過的考生，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選。體檢在指定的醫(yī)院統(tǒng)一組織進行，體檢標準參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》。

學(xué)校對體檢合格的考生進行考察。主要對其政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況，以及學(xué)習(xí)、工作和報考期間的表現(xiàn)，是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況進行全面考察。

體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格。考生在體檢、考察過程中弄虛作假，隱瞞重要病史或違法違紀情況等導(dǎo)致體檢、考察結(jié)果不實的，取消聘用資格。

六、公示

體檢、考察合格的人員提交學(xué)校校長辦公會和黨委常委會審議，審議通過的確定為擬聘用人選，在長春理工大學(xué)人事處網(wǎng)站公示，公示期為7個工作日。

七、聘用

（一）對公示中反映有嚴重問題且查有實據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格；對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后決定是否聘用；對公示期滿無異議的，或有反映問題經(jīng)核實不影響聘用的按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。

（二）在辦理聘用手續(xù)前自動放棄的人員，取消其擬聘人選資格。在職人員報考的，在辦理聘用手續(xù)時無法與原單位依法解除人事（勞動）關(guān)系的，視為自動放棄擬聘人選資格。

八、注意事項

凡考生未在規(guī)定時間內(nèi)參加證件審核、面試或考核、體檢、考察、報到等情況的，均視為自動放棄應(yīng)聘資格；資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘資格條件或弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，均取消應(yīng)聘資格，問題嚴重的要追究責任。對于公開招聘過程中應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規(guī)行為的認定與處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）執(zhí)行。

九、信息發(fā)布及政策咨詢

長春理工大學(xué)網(wǎng)站（https://www.cust.edu.cn/）和長春理工大學(xué)人事處網(wǎng)站（http://rsc.cust.edu.cn）為本次公告的官方發(fā)布網(wǎng)站，有關(guān)招聘事項及各種通知等信息，均通過網(wǎng)站進行發(fā)布。

此公告如有未盡事宜，請關(guān)注補充公告。

十、其他事項

本公告由長春理工大學(xué)人事處負責解釋。

人事處聯(lián)系電話：0431-85582405

附件1：2024年長春理工大學(xué)公開招聘碩士研究生學(xué)歷學(xué)位教師及實驗技術(shù)崗位及其資格條件一覽表（4號）

附件2：長春理工大學(xué)公開招聘人員信息登記表